Selamat Datang, di Blog : Http://andreas-samk.blogspot.com// Andreas Samak, ST LoveLove Nurul "Forever" Semoga Artikel yang sahabat cari ada di sini dan semoga bermanfaat. Goodluck !!!

This is default featured slide 1 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.This theme is Bloggerized by Lasantha Bandara - Premiumbloggertemplates.com.

This is default featured slide 2 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.This theme is Bloggerized by Lasantha Bandara - Premiumbloggertemplates.com.

This is default featured slide 3 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.This theme is Bloggerized by Lasantha Bandara - Premiumbloggertemplates.com.

This is default featured slide 4 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.This theme is Bloggerized by Lasantha Bandara - Premiumbloggertemplates.com.

This is default featured slide 5 title

Go to Blogger edit html and find these sentences.Now replace these sentences with your own descriptions.This theme is Bloggerized by Lasantha Bandara - Premiumbloggertemplates.com.

Saturday 10 October 2015

Tiga Hal Sensitif Pantang Diucap ke Rekan Kerja

BERBINCANG dengan rekan kerja ternyata ada batasannya. Tidak semua hal terkait pekerjaan bisa dibicarakan. Karena ada wilayah-wilayah sensitif jika hal yang bersifat rahasia ini diketahui rekan lainnya.
 
Hal itu diungkap pakar karier, Maya Arvini. Penulis buku berjudul 'Career First' ini membeberkan kepada Okezone. Berikut diantaranya.
Performa
Biasanya hasil kinerja karyawan itu menjadi rahasia atasan dan karyawan itu sendiri. Nilai yang sudah ada itu berdampak pada hasil yang akan menentukan kenaikan gaji dan promosi jabatan. Kalau rekan kerja lain tahu ini bisa menjadi negatif, sebab dikhawatirkan timbul sentimen.
Promosi
Kalau performa saja tidak boleh dibicarakan, apalagi promosi. Sebab, ketakutan lainnya adalah kalau seorang karyawan sudah mendapat promosi dan sedang dalam penilaian, takutanya ada kekacauan karena diganggu rekan lain yang tidak senang atau iri.
Gaji
Tidak ada gunanya bicara soal gaji kepada rekan kerja lain. Buntutnya timbul gesekan bila rekan lainya ada yang merasa gaji lebih kecil dari yang lain. Nantinya timbul cemburu dan persaingan tidak sehat.

Sumber : http://lifestyle.okezone.com/

Tiga Hal Sensitif Pantang Diucap ke Rekan Kerja

BERBINCANG dengan rekan kerja ternyata ada batasannya. Tidak semua hal terkait pekerjaan bisa dibicarakan. Karena ada wilayah-wilayah sensitif jika hal yang bersifat rahasia ini diketahui rekan lainnya.
 
Hal itu diungkap pakar karier, Maya Arvini. Penulis buku berjudul 'Career First' ini membeberkan kepada Okezone. Berikut diantaranya.
Performa
Biasanya hasil kinerja karyawan itu menjadi rahasia atasan dan karyawan itu sendiri. Nilai yang sudah ada itu berdampak pada hasil yang akan menentukan kenaikan gaji dan promosi jabatan. Kalau rekan kerja lain tahu ini bisa menjadi negatif, sebab dikhawatirkan timbul sentimen.
Promosi
Kalau performa saja tidak boleh dibicarakan, apalagi promosi. Sebab, ketakutan lainnya adalah kalau seorang karyawan sudah mendapat promosi dan sedang dalam penilaian, takutanya ada kekacauan karena diganggu rekan lain yang tidak senang atau iri.
Gaji
Tidak ada gunanya bicara soal gaji kepada rekan kerja lain. Buntutnya timbul gesekan bila rekan lainya ada yang merasa gaji lebih kecil dari yang lain. Nantinya timbul cemburu dan persaingan tidak sehat.

Sumber : http://lifestyle.okezone.com/